NASTAWIENI NA ROZWÓJ - kompleksowy program rozwoju kwalifikacji i kompetencji osób dorosłych

„NASTAWIENI NA ROZWÓJ - kompleksowy program rozwoju kwalifikacji i kompetencji osób dorosłych”
Projekt „NASTAWIENI NA ROZWÓJ - kompleksowy program rozwoju kwalifikacji i kompetencji osób dorosłych” współfinansowany jest ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus i realizowany w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027, Priorytet 1 Umiejętności, Działanie 01.05 Umiejętności w szkolnictwie wyższym.
Lider: Łużycka Szkoła Wyższa im. Jana Benedykta Solfy z siedzibą w Żarach
Partner: Organizacja Pracodawców Ziemi Lubuskiej z siedzibą w Zielonej Górze
Czas realizacji: 01.08.2024-31.07.2027
Wartość projektu: 2 084 484,58 PLN
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich: 2 021 124,58 PLN
Celem projektu jest wsparcie rozwoju oferty uczelni w zakresie uczenia się osób dorosłych poprzez dostosowanie ich kwalifikacji lub kompetencji do potrzeb i oczekiwań pracodawców i rynku pracy – przekwalifikowania się (reskilling), wypełnienia luk w umiejętnościach (skills gap) - poprzez opracowanie programów i realizację wysokiej jakości działań dydaktycznych: kursów, szkoleń i warsztatów.
Grupę docelową stanowią 732 osoby w przedziale wieku 18-64 lat* (w momencie przystąpienia do projektu) niezależnie od płci.
Zmieniające się potrzeby rynku pracy, konkurencja pracowników z wysokimi kwalifikacjami oraz postęp technologiczny rodzi konieczność ciągłego podnoszenia kwalifikacji lub całkowitej zmiany branży – przekwalifikowania się. Zmieniają się zadania zawodowe, charakter i sposób ich wykonywania, co powoduje konieczność ciągłego uczenia się, dokształcania i doskonalenia zawodowego. Osoby aktywne zawodowo poszukują kursów, szkoleń czy innych form edukacyjnych, natomiast osoby pozostające bez zatrudnienia możliwości podniesienia umiejętności by stać się atrakcyjnym kandydatem dla pracodawcy.
Projekt stanowi odpowiedź na aktualne potrzeby gospodarki i koncentruje się na wsparciu przez ŁSW i OPZL idei uczenia się przez całe życie, a także dopasowaniu kwalifikacji i kompetencji pracowników do oczekiwań pracodawców oraz kształceniu na potrzeby zielonej i cyfrowej gospodarki.
Umożliwi uczestnikom zdobycie specjalistycznych kwalifikacji i kompetencji w następujących obszarach:
*Uczestnikami Projektu (UP) mogą być wyłącznie osoby spełniające łącznie poniższe wymagania:
1) KRYTERIA OBLIGATORYJNE:
• osoba w wieku 18-64 lat, zainteresowana z własnej inicjatywy dostosowaniem kwalifikacji lub kompetencji do potrzeb i oczekiwań pracodawców i rynku pracy, przekwalifikowaniem się, wypełnieniem luk w umiejętnościach (weryfikacja na podstawie formularza rekrutacyjnego i daty urodzenia);
• osoba zamieszkująca (zgodnie z Kodeksem Cywilnym) w Polsce;
2) KRYTERIA PREMIUJĄCE:
• osoby pozostające bez zatrudnienia - 5 pkt. (weryfikacja: oświadczenia UP lub zaświadczenia z PUP);
• osoby o niskich kwalifikacjach - z wykształceniem do ISCED 3 włącznie - 7 pkt. ( weryfikacja: oświadczenie UP);
• osoby z niepełnosprawnościami - 10 pkt. (weryfikacja: orzeczenie o niepełnosprawności).
Szczegółowych informacji udzielają:
Łużycka Szkoła Wyższa - Jadwiga Borowiec , tel. 603407005, e-mail: j.borowiec@lsw.edu.pl
Organizacja Pracodawców Ziemi Lubuskiej – Agnieszka Poźniak, tel. 607803399, e-mail: a.pozniak@opzl.pl
#FunduszeUE #FunduszeEuropejskie